Le temps partiel

Toute personne qui ne détient pas de stock-options ou ne perçoit pas un salaire régulier versé par l’entreprise sera fondamentalement déconnecté. Les employés à temps partiel, cela ne fonctionne pas. Il convient d’éviter le travail à distance, car à chaque fois que des collègues ne sont pas réunis à plein temps, le manque de cohésion peut finir par se faire ressentir. Si vous décidez d’introduire quelqu’un dans votre entreprise, c’est une décision binaire.

Source : De zéro à un